OTKRIVAMO: KAKO JE POSLOVALO JKP „VODOVOD I KANALIZACIJA” U PROTEKLE DVE GODINE

Uvećane plate, lažni procentni računi…

Zrenjaninsko Javno komunalno preduzeće „Vodovod i kanalizacija” nalazi se u nezavidnom finansijskom položaju, potvrđuje analiza eksperta. Dok su prihodi ovog preduzeća tokom 2016. i 2017. godine, kojim je tada rukovodio Ivan Dević, stagnirali (uz minimalan rast), rashodi su rasli znatno brže. Za dve godine porasli su za 95 miliona dinara, navodi nezavisni analitičar, pozivajući se na izveštaj o poslovanju „Vodovoda”, dostupan na sajtu Grada Zrenjanina.

Prema analizi u koju list „Zrenjanin” ima uvid, posledica nesrazmere u prihodima i rashodima je ogroman rast gubitaka, koji su prošle godine porasli za 121,5 odsto (u 2015. neto gubitak iznosio je 22.403.000 dinara, u 2016. iznosio je 34.840.000, a u 2017. godini 77.192.000 dinara). Kako se navodi, najveći generatori rasta rashoda su troškovi zarada i naknada zarada, kao i ostali lični rashodi, koji su samo za godinu dana povećani za 34.423.000 dinara, premda je broj zaposlenih smanjen za 11 radnika (sa 279 u decembru 2016, na 268 u decembru 2017). Posebno zabrinjava to što je rast zarade direktora bio duplo veći od rasta zarade zaposlenih.
– Ne čudi da je direktor sam sebi (ili Nadzorni odbor) povećao platu u 2016. godini sa 90.388 dinara na 107.718, a zatim u 2017. godini na 132.694 dinara. Za nepune dve godine plata mu je uvećana za 42.306 dinara, odnosno za 46,8 odsto. U istom periodu, prosečna plata zaposlenih u „Vodovodu” je porasla za 27,6 odsto, što se dešava u uslovima zamrznutih (i smanjenih) plata u javnom sektoru – navodi analitičar.
Međutim, analitičar je zapazio jednu nelogičnost u izveštaju za 2016. godinu, u kojem su prikazani daleko manji iznosi uvećanja plata. Kako kaže, u tabeli o zaradama „Vodovod” je lažno prikazao procentualno povećanje zarada – piše da rast plate direktora sa 90.388 na 107.718 dinara procentualno iznosi rast od svega 1,19 odsto. Analitičar tvrdi da su „procentni račun” primenili i na prikaz rasta minimalne (1,10 odsto) i prosečne neto zarade (1,15 odsto) u preduzeću i dodaje da su tri člana Nadzornog odbora za ovo nagrađeni samo u prošloj godini za oko 1,4 miliona dinara bruto.

  • OSTAVKA
    Podsećamo da je Ivan Dević bio na čelu JKP „Vodovod i kanalizacija” od juna 2016. u svojstvu vršioca dužnosti direktora, a u decembru te godine imenovan je za direktora. Pre toga, obavljao je dužnost pomoćnika gradonačelnika. Skupština grada Zrenjanina je sredinom juna smenila diplomiranog inženjera elektrotehnike Ivana Devića sa dužnosti direktora JKP „Vodovod i kanalizacija”, a za vršioca dužnosti direktora imenovan je diplomirani ekonomista Predrag Bodiroga, dosadašnji izvršni direktor preduzeća. Zanimljivo je bilo to da je neposredno pre odluke o smeni stigla Devićeva ostavka.

I. Isakov